REGIO - Het ingezette economisch herstel wordt steeds duidelijker zichtbaar op de arbeidsmarkt. In 2015-2016 worden meer banen, meer vacatures en minder WW-uitkeringen verwacht. UWV verwacht voor 2015-2016 een afname van het aantal lopende WW-uitkeringen in IJsselvechtstreek, waartoe ook Zwartewaterland behoort, met 1.500 (-10 procent).
Ook neemt na jaren van krimp het aantal banen weer toe. Bijna alle sectoren in het bedrijfsleven profiteren, inclusief de lang geplaagde bouwsector. Echter in de collectieve sectoren (zorg & welzijn en openbaar bestuur), financiële dienstverlening, industrie en landbouw neemt de werkgelegenheid ook dit en volgend jaar verder af in IJsselvechtstreek. Dit zijn enkele conclusies uit de arbeidsmarktprognose die UWV heeft gepresenteerd.
Het aantal lopende WW-uitkeringen in Nederland is gedurende de crisis explosief toegenomen, van 161 duizend in oktober 2008 tot 441 duizend eind 2014. Aan deze jarenlange toename komt dit jaar een eind. UWV gaat voor 2015 in IJsselvechtstreek uit van een daling van de WW met 700 (-5 procent) tot 13.600. In 2016 neemt het aantal WW-uitkeringen naar verwachting met nog eens 800 af in IJsselvechtstreek. In de leeftijdsgroep 15-34 jaar wordt de sterkste afname van de WW verwacht. Het aantal 55-plussers met een WW-uitkering neemt in 2015 nog licht toe, om in 2016 iets te krimpen. Met name deze groep blijft een moeilijke positie op de arbeidsmarkt houden.
Op basis van de meest recente economische groeiraming van het CPB verwacht UWV dit jaar landelijk een toename van het aantal banen van werknemers met 38 duizend (+0,5 procent). Voor 2016 gaat UWV uit van een verdere groei van de werkgelegenheid met 54 duizend (+0,7 procent) banen van werknemers. De voorspelde banengroei is bescheiden vergeleken met de afname van het aantal banen gedurende de crisis. In totaal nam het aantal banen voor werknemers in de periode 2008-2014 af met 300 duizend (-4 procent).
In IJsselvechtstreek verwacht UWV een minder gunstige werkgelegenheidsontwikkeling dan landelijk. Sectoren die er het meest profiteren van de economische groei zijn zakelijke diensten (zoals uitzendbureaus en specialistische zakelijke diensten), distributie (groothandel en vervoer & opslag) en bouw. In de collectieve sectoren (zorg & welzijn en openbaar bestuur), financiële dienstverlening, industrie en landbouw blijft de ontwikkeling van de werkgelegenheid achter.
Onder invloed van het economisch herstel neemt de beweeglijkheid op de arbeidsmarkt toe. Zo wisselen werknemers door de gestegen kansen op de arbeidsmarkt vaker van baan. Volgens de UWV-prognose ontstaan dit jaar landelijk 779 duizend vacatures, een toename met 68 duizend (+9 procent) ten opzichte van 2014. In 2016 neemt het aantal vacatures verder toe tot 848 duizend, een toename met 69 duizend (+9 procent). Ondanks de groei blijft de omvang van de vacaturemarkt aanzienlijk lager dan voor de crisis, toen er gemiddeld ruim een miljoen vacatures ontstonden. Behalve in het openbaar bestuur, groeit het aantal vacatures in alle sectoren. Dit geldt met name voor de detailhandel door meer bestedingen van consumenten en voor de bouw door het aantrekken van de woningmarkt. Ook in de sector zorg en welzijn ziet UWV, ondanks banenkrimp, toch groei van het aantal vacatures.
Herstel arbeidsmarkt zet door in IJsselvechtstreek
